Una disputa es un intento de encontrar la solución correcta en un problema determinado, una forma de demostrar la corrección de la posición de uno y la capacidad de brillar con inteligencia. Pero es importante en esa discusión no humillar a un oponente, no insultar y corregir actitudes.
Manual de instrucciones
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Puede iniciar una disputa solo si conoce bien algún tema. No vale la pena participar en una polémica que no conoces mejor que muchos. Después de todo, debe dar algunos datos, demostrar su posición y sin ciertos datos es difícil. Para no equivocarse, es mejor permanecer en silencio a veces.
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Decide por ti mismo, ¿por qué necesitas este argumento? Si en aras de la autoafirmación, no te involucres en ella. Las circunstancias pueden ser diferentes y no siempre estarás en la luz correcta. Si por el bien de la búsqueda de la verdad, entonces vale la pena intentarlo. Pero prepárate para estar equivocado, y luego tienes que aceptar la derrota, y esto es humillante. Puede surgir una disputa entre otras personas, y entrar en ella permitirá que aparezcan los detalles, pero si los participantes en el duelo lo necesitan, porque sus motivos no están claros.
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En cualquier disputa, es necesario aclarar algunas definiciones y términos. Con qué frecuencia las personas dicen lo mismo, pero lo llaman con diferentes nombres. Por lo tanto, discuta esto de antemano para que todos entiendan lo que se entiende exactamente. Esto a menudo conduce al final de la disputa, ya que la terminología a veces da lugar a desacuerdos.
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Dé sus argumentos, pero formúlelos brevemente, no se deje llevar por los detalles. Los detalles son necesarios solo en casos raros, y alargan enormemente cualquier discusión. Primero, exprese las posiciones principales, y solo si se le solicita, agregue color. Cuanto más aguda es la respuesta, más poderoso parece. La capacidad de expresarse de manera concisa a los ojos de otras personas te convertirá en un conversador muy valioso.
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Nunca insultes, incluso si el oponente está tratando de llevarte a esto. Hay disputas que se convierten en peleas, pero no es necesario que te rebajes a este nivel. No intentes humillar a otros participantes en el debate. Es importante mostrar que están equivocados y no privarlos de dignidad a los ojos de la audiencia. El respeto y la calma hacen que el argumento sea útil.
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Si estás de acuerdo con el oponente en algo, díselo. La posición de una persona puede incluir muchas cosas diferentes. Si algo, en su opinión, es cierto, no lo oculte. Pero objetar a otra cosa. Este es un movimiento muy sutil, conduce al hecho de que el interlocutor se vuelve más suave, es más fácil llegar a un compromiso. También sepa cómo admitir su ignorancia, si no tiene datos, no necesita inventarlos. Declara que no lo sabías todo o que no tienes ningún argumento al respecto. Solo una persona fuerte puede decir que hay una brecha en su educación, pero es imposible saberlo todo.
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Siempre habla con confianza. El discurso pronunciado le permite ser convincente. No levantes la voz, pero no digas nada en voz baja. El flujo de información debe ser enérgico, esto ayudará a tomar una posición de liderazgo, guiará a los oyentes a su lado.