A menudo las circunstancias nos obligan a cambiar de trabajo. En este caso, no es suficiente para encontrar un trabajo, aún necesita poder unirse al nuevo equipo. Independientemente de su estado y habilidades profesionales, cualquier persona está preocupada antes de reunirse con colegas recién formados. Para unirse fácilmente al equipo y convertirse en su propia persona allí, siga algunos consejos de los psicólogos.
Manual de instrucciones
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Un nuevo equipo siempre es estrés. No intentes mostrar de inmediato todo lo que eres capaz de hacer. No te preocupes y no trates de complacer a todos. Relájate y echa un vistazo al principio a tus colegas.
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Sin saber qué esperar, los "veteranos" a menudo al principio tienen una actitud negativa hacia los recién llegados. Trate de no mostrar su resentimiento, permanezca abierto y amigable, dígale a la gente que está listo para hacer contacto.
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Para unirse armoniosamente al equipo, no es necesario causar irritación entre los colegas cuando se vistan desafiantemente. Eche un vistazo al estilo de los colegas, intente preguntar sobre el código de vestimenta corporativo. En cualquier caso, la mejor opción de ropa sería un estricto traje de negocios en colores suaves.
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La gente ama sus nombres, recuerda esto. Por lo tanto, cuando se reúna con colegas, trate de recordar sus nombres. Si hay demasiados colegas, para no olvidar a nadie, al principio puede marcar sus nombres en un cuaderno especial.
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Para dejar de ser un novato y convertirse en un miembro completo del equipo, escuche más a sus colegas. Al escuchar sus temas favoritos de conversación colegas, los comprenderá rápidamente. Será más fácil para usted encontrar el estilo de comportamiento correcto en el equipo. También trate de no evitar eventos corporativos.
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Identifique al líder tácito del equipo e intente obtener su apoyo. Intenta convertirlo en tu mentor no oficial. Esto aumentará su credibilidad entre colegas.
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La gente está muy molesta por aquellos que constantemente llegan tarde. Recuerda esto y ven a trabajar diez minutos antes. Del mismo modo, un trabajo demora más que el tiempo establecido. Al llegar al trabajo antes que nadie y al irse más tarde, ganará una reputación como empleado responsable.
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A menudo, los empleados se dividen en grupos que compiten constantemente entre sí. Para no adherirse a ninguno de ellos, no apoye el chisme ni se cotillee. Evite la intriga y no se adapte a nadie. Para evitar rumores sobre usted, no sea franco con sus colegas, no les cuente más sobre usted de lo que necesitan saber.
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Para evitar ser cauteloso con usted, evite discutir asuntos monetarios. No pidas prestado e intenta no pedir prestado.